Talent Acquisition Coordinator- Contractor
Lewisville, Texas, United States of America
Corporate
R0202123
75056
Service Center
CSCS TXESSENTIAL DUTIES:
- Update and maintain daily recruitment reports using data from Workday and internal system (CORE) with 100% data integrity
- Monitor data accuracy and proactively flag inconsistencies or missing information
- Support the Talent Acquisition team with administrative tasks and additional reporting needs
- Help streamline reporting processes and recommend improvements where applicable
EDUCATION, EXPERIENCE, AND OTHER REQUIREMENTS:
- Proficient in Excel (formulas, functions, tables) for data entry and reporting
- Familiarity with applicant tracking systems (ATS) such as Workday, or willingness to learn
- Attention to detail and ability to complete tasks to meet deadlines
- Ability to work independently and communicate effectively with team members- written and verbal
This position will be based at our Headquarters in Lewisville, TX
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Creemos en Cuidar a Nuestros Compañeros de Equipo Como Familia
Restaurando el ritmo de tu vida®. Este es el Propósito por el que vivimos todos los días. No solo restauramos carros, restauramos vidas. Desde hacer que la gente vuelva a la carretera hasta estar inmersos en nuestras comunidades, es lo que nos impulsa a hacer nuestro mejor trabajo todos los días. Y comienza con nuestros compañeros de equipo. Nos dedicamos a crear una cultura de personas que se preocupan por los demás y conocen los valores de su empresa y los respetan. Parte de eso es brindarte un excelente salario y beneficios de vanguardia en la industria, incluidas las vacaciones pagadas de la empresa y el tiempo libre pagado, ¡Todo desde el día 1!
Mis Beneficios Principales
401(k) y
Médico
Varios planes para elegir con tarifas semanales y la posibilidad de agregar familia
Visión
VSP aceptado en la mayoría de los proveedores
Cuentas de Salud Flexibles
FSA para gastos de la salud, FSA para el cuidado de dependientes y beneficios de transición
Seguro Médico Voluntario
Plan de indemnización por accidentes, enfermedades graves y hospitalización
Dental
Planes PPO y HMO con tarifas semanales
Seguro de Vida, AD&D e Incapacidad
Pagado por la empresa: todos los empleados de tiempo completo
401(k) y
Bienestar Financiero
Inscripción automática al 2% con contribución de la empresa
Beneficios adicionales
Protección de identidad, servicios legales, seguro para mascotas, descuentos para compañeros de equipo, promotores de la salud
*Puede variar según la empresa
